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余姚市文化广播电影新闻出版局(旅游局)公开招聘额外人员——旅游局招聘

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余姚市文化广电新闻出版局(旅游局)公开招聘编外人员余姚市文化广播电影新闻出版局(旅游局)

关于公开招聘编外人员的公告

由于工作需要,经研究,我局决定向社会公开招聘3名编外人员。现将有关招聘事宜公告如下:

一、招聘职位、职位和工作要求

张贴

职位数量

情况

评论

营销

1

1.30岁以下(即1988年7月2日之后出生);

2.本科以上学历,专业不限;

3.户籍没有限制。

多旅行,适合男性。良好的沟通和组织能力。

工业发展

1

1.35岁以下(即1983年7月2日之后出生);

2.大专以上学历,专业不限;

3.户籍没有限制。

需要野外工作,适合男性。

协助执法

1

1.35岁以下(即1983年7月2日之后出生);

2.大专以上学历,中国语言文学、秘书及法律专业;

3.余姚市户籍。

需要配合夜间执法检查,适合男性。

二.招聘条件

1.拥护中国共产党,拥护党的基本路线,遵守纪律和法律,品行端正,热爱和尊重自己的岗位。

2.身体健康,职业素质好,有较强的组织纪律性和大局意识;

3.考生必须具有国家认可的学历,毕业证书上的学历和专业必须与学历和工作的主要要求相一致。

三.招聘原则

实行公开、平等、竞争、择优录取的原则,坚持德才兼备的用人标准,实行统一考试、严格考试、择优录取。

四、注册时间、地点和方法

2.申请地点:余姚市南雷南路388号交通大厦1510室(余姚市文化广播电影新闻出版局;旅游局。gt。组织和人事科)。

3.注册方法。申请人应持有身份证、学历证明(境外学历必须经教育部中国留学服务中心认证)、户口簿或户籍证明(集体户籍人员应持有集体户口簿第一页复印件及其信息页原件)、岗位要求的资格证明原件及复印件,以及2张近期免冠1寸照片。填写《余姚市文化广播电影电视新闻出版局增聘人员登记表》一式两份,并接受资格考试。

4.电话号码:62824361,62835978(仅限工作时间)

V.就业方法

1.利用面试。根据合格申请人数量确定面试对象,具体面试时间和地点另行通知。面试的满分是100分,低于60分的将被直接淘汰。

如果你没有在规定的时间内参加面试,你将被视为放弃本次招聘考试的资格。

2.面试结果就是考试结果。

3.体检:按照招生指标1:1从高分到低分的比例参加体检。体检不合格的人将被淘汰。未在规定时间和地点参加体检的,视为放弃体检。因放弃体检或体检不合格而出现的空缺空应根据体检结果由高到低依次填补。

4.检查:对合格人员进行体检,根据检查结果确定应聘人员。对于因放弃调查或调查未通过等原因而出现的空位空应根据从高到低的检查结果进行体检和调查。

5.公示:检查合格后,对拟聘用人员进行为期3个工作日的公示。公示期届满后,未反映问题或反映问题经核实不影响就业的,按审批权限办理就业手续,签订劳动合同。那些反映就业问题并找到证据的人将不会被雇用。如果目前难以核实所反映的问题,就业将推迟到核实后进行。被录用人员无正当理由不在规定时间内报到的,其录用资格将被取消。空空缺将不再填补。

6.录用:经公示无异议的,按规定程序报批后录用(已参加工作的拟录用员工必须按有关规定办理与原单位解除人事关系的手续)。

7.就业后,根据实际工作需要,必须服从单位岗位部署安排。

六、人员性质、工资、福利待遇

聘用人员性质为我局编外人员,工资福利按余姚市机关事业单位编外人员规定的收入标准执行。

七、本公告最终由我局负责解释。

招聘公告、考试、体检、政治考试、宣传和就业结果均通过余姚人才网(http://www.yyrc.com)和我局官方网站发布。其他网站上发布的招聘考试信息与我局无关。

余姚市文化广播电影新闻出版局(旅游局)

2008年7月2日

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